청년지원종합세트 청년 일자리: K-MOVE 유형별 세부 프로그램 소개

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사업의 목적 소개

 K-MOVE 프로그램은 직무경험을 중시하는 채용 트렌드 변화에 대응하여 청년층의 일경험 수요를 충족하고 민·관협업을 기반으로 미취업 청년에 다양한 양질의 일경험 프로그램을 제공하여 노동시장의 원활한 진입을 지원합니다.

 

 

 

목차

 

사업개요

지원대상

미취업 청년

청년이 필요로 하는 양질의 일경험 프로그램을 확충하고, 청년-프로그램 매칭 활성화를 위한 플랫폼을 구축하여 청년 일경험 생태계 조성 및 활성화

 

 

지원내용

미취업 청년*을 대상으로 다양한 유형의 양질의 일경험 프로그램 제공
* 세부사업에 따라 재학생, 구직단념·자립준비 청년 등 지원대상 특화 과정 운영

인턴형

국내외 우수기업에서 직접 과업을 수행하면서 실전형 직무역량을 강화하는 프로그램 지원

(기간) 1~5개월 내외

지원내용

(청년) 참여수당 35만 원(주), 체류지원비 5만 원(주), 사전직무교육 수당 15만 원(월)
* 일경험 프로그램은 실제 직무를 수행하므로 각 프로그램별 선발 우대 요건이 있을 수 있음

 

 

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프로젝트형

직무 기반의 실전형 프로젝트 수행 방식의 일경험 프로그램 지원

프로그램 내용

4인 내외 프로젝트팀이 직무 기반 실전형 프로젝트를 수행하고 전문가 코칭을 받아 결과물을 제출하는 방식의 일경험 프로그램
(기간) 2개월 내외

지원내용

(청년) 참여수당 30만 원(월), 팀 실행비 120만 원(월), 사전직무교육 수당 15만 원(월)
* 일경험 프로그램은 실제 직무를 수행하므로 각 프로그램별 선발 우대 요건이 있을 수 있음

 

 

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ESG 지원형

기업 등이 ESG경영 차원에서 자율적으로 편성한 일경험, 직무훈련, 취업 역량 강화 프로그램 등 지원

프로그램 내용

취업역량을 제고할 수 있는 직무훈련, 일경험으로 구성된 혼합유형 일경험 프로그램
(기간) 6개월 이내

지원내용

청년 참여수당은 기업 프로그램별 상이
* 일경험 프로그램은 실제 직무를 수행하므로 각 프로그램별 선발 우대 요건이 있을 수 있음

 

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기업탐방형

기업에 방문하여 직무체험, 현직자 멘토링, CEO·인사 담당자 대화 등을 통해 진로 설정 및 직무탐색 지원

프로그램 내용

기업에 방문하여 직무탐구, 현직자 멘토링, CEO‧인사 담당자 대화 등을 통해 청년의 진로설정 및 직무탐색을 지원하는 일경험 프로그램
(기간) 5일 내외

 

 

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마무리 글

청년들에게 양질의 일경험을 제공하는 것은 그들의 실질적인 직무 능력 향상과 미래의 성공적인 경력 설계에 있어 매우 중요한 요소입니다. K-MOVE와 같은 프로그램은 청년들이 다양한 산업에서 실제 업무를 경험하고, 전문성을 키울 수 있는 기회를 제공합니다. 이러한 경험은 청년들이 자신감을 갖고 글로벌 무대에서 경쟁할 수 있는 능력을 배양하는 데 기여합니다. 더불어, ESG 경영을 실천하는 기업과의 협력은 사회적 가치 창출과 청년 고용 활성화에 기여하는 중요한 역할을 합니다. 이를 통해 청년들이 자신의 경력을 설정하고, 원하는 직업을 찾는 데 있어 실질적인 도움이 될 것입니다.

 

자료출처 : 고용노동부 및 미래내일 일경험 사업